Informazioni generali

Per lavoro ridotto si intende una riduzione temporanea o una sospensione completa dell’attività dell’azienda, pur mantenendo i rapporti contrattuali di lavoro. Il lavoro ridotto è generalmente imputabile a motivi economici e serve a far fronte ad un calo temporaneo del lavoro mantenendo i posti di lavoro.

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Il datore di lavoro informa per iscritto il servizio cantonale (Indirizzo: Sezione del Lavoro – Assicurazione disoccupazione Piazza Governo, 6501 Bellinzona) in merito alla prevista introduzione dell’orario ridotto almeno 10 giorni prima del suo inizio tramite l’apposito formulario 'Preannuncio di lavoro ridotto'.